イメージキャラクター

お問い合わせ・ご予約はこちらへ

〒680-0833
鳥取県鳥取市末広温泉町458

アクセスはこちら

メールフォームでのお問い合わせ

鳥取医療生協の医療施設

  • 鳥取生協病院
  • 鹿野温泉病院
  • せいきょう子どもクリニック
  • せいきょう歯科クリニック
  • わかさ生協診療所
  • 訪問看護ステーション すずらん
  • 株式会社 メディコープとっとり

鳥取医療生活協同組合 本部ホームページへ

病院からのお知らせ

 

卒後3年目看護師前期研修を行いました

 

8月19日・22日に卒後3年目看護師前期研修を行いました。

 

DSCF1315-2

 

 

前期研修のテーマは「リーダーシップ」です。 リーダーシップの基本的な考え方や求められる特性や役割などの講義を受けてから「リーダーシップがとれず、職場で困ったこと」を中心にグループワークを行いました。
 ●原因は何だったか?
 ●その対策や課題は何か?
 ●職場で果たす役割の中で自分がどういうことが求められるのか? 
ということを考えるのが目的です。

 

 

 

まず、研修者から上手くいかなかったこととを挙げてもらいました。

 「カンファレンスや職場会議で決まった人しか意見が出ない」
 「業務が重なった時、自分のことで精一杯になってしまう」

 

 

 

DSCF1323-2

 

 

 

次にその原因を考えることが大切です。

 「意見を発言することで共感が得られなかったり批判されるかも…と思ってしまう」
 「自分の仕事だから、他の人も忙しいし、頼みづらい…」

 

 

 

DSCF1322-2

 

 

 

そして初めて今後の対策をたてることが出来ます。

 「意見を出しやすい雰囲気づくりをする」
 「他の人の意見に共感したうえで自分の意見も伝える」
 「キャパオーバーと感じた時点で周りに助けを求め、業務を分担する」

 

 

 

研修後の感想では、
「みんなの失敗例、成功例を聞いて自分と同じようなことで困っていたり、つまずいていたりするんだなと少し安心した」
「目標をブレずに持つことも大切だと思った」 などが聞かれました。

 

3年目になって職場でも看護師としても求められることが多くなってきて、悩みも大きいですが、久しぶりに集合研修で同期のみんなと一緒に話すことが出来て、笑顔の多い研修になりました。これからも周りのサポートも受けつつ、職場の中での役割を発揮してほしいと思います。